【募集要項】新卒採用

【募集要項】新卒採用

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募集内容

採用職種<施工管理>
対象学部学科:全学部学科
仕事内容:TNF工法をはじめとする特許工法の品質・安全・工程・予算管理

<構造設計>
対象学部学科:建築士系
仕事内容:基礎構造計算業務、上部構造設計業務、BIM・新しい工法の研究開発

<意匠設計>
対象学部学科:建築士系
仕事内容:基本設計、詳細設計(取扱い物件は主に店舗、公共施設等)

<研究開発>
対象学部学科:BIM・FEM関連 → 建築士系 / IT・VR → 情報系
仕事内容:BIM開発、FEM解析、VR・IT開発事業、新技術の開発全般

<BX職(ビジネスエキスパート)>
対象学部学科:全学部学科
仕事内容:AI・DXツールを活用した業務改善、経営企画、組織全体の生産性向上
初任給 2026年4月より大幅改定!

– 大学院卒 (博士) 320,000円

– 大学院卒 (修士) 310,000円

– 大学卒 / 高専卒 (専攻科) 300,000円

– 高専卒 (本科) 295,000円
勤務地– 本社
 広島県三原市円一町4-2-14

– 関東営業所
 東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング10F

– 北海道営業所
 北海道札幌市中央区大通西5-1-2 ライジングプラザ札幌大通10F(旧:S-BUILDING札幌大通Ⅱ)

– 名古屋営業所
 愛知県名古屋市中区錦1-7-27 三同ビル錦8F

– 九州営業所
 福岡県久留米市日吉町23-3 MEDIA7ビル5F

待遇・勤務条件

昇給年1回
賞与年2回(7月・12月)
利益分配制度賞与とは別にもらえる特別ボーナス
年齢・勤続年数に関係なく、頑張った人が評価されて金額が決まります。

年1回
勤務時間8:00~17:00(休憩60分)
休日 土日祝日、年末年始、その他当社カレンダーの通り
年間休日123日(2024年度)
加入保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

福利厚生

休暇・働き方

  • 産休・育休制度2024年8名(内パパ育休3名)、2025年4名(内パパ育休1名)取得実績あり
  • 1時間単位で取得できる「時間有給制度」
  • 有休取得促進(計画年休)制度
  • 積立有休制度

住宅・生活支援

  • 借上げ社宅制度
  • 住宅手当
  • 通勤手当(上限3万円)
  • 出張手当
  • 特別エリア手当
  • 子女教育手当

育成

  • 資格取得支援制度
  • 資格手当
  • 社外研修参加費用補助制度
  • 新入社員研修
  • 入社3か月/6か月面談
  • 若手社員フォローアップ研修
  • 通年研修(AI/財務/インテグリティ/情報モラル)

その他

  • 前払い退職金制度
  • 勤続表彰(特別休暇+α)
  • 健康管理サポート
  • 在宅勤務制度

応募の流れ

  1. エントリー
    エントリーはこちら
  2. 書類のご提出
    エントリー後、履歴書などの提出についてご案内いたします。
  3. 書類選考(適性検査・筆記試験含む)・面接
    書類選考後、2~3回の面接を経て内定となります。

カジュアル面談(オンラインOK)も実施可能です。
エントリー状況にあわせて、カジュアル面談の機会を設け、
当社の仕事内容や今後の事業計画、社風をご説明します。

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