募集要項

新卒採用 募集要項

採用職種	＜施工管理＞ 対象学部学科：全学部学科 仕事内容：TNF工法をはじめとする特許工法の品質・安全・工程・予算管理 ＜構造設計＞ 対象学部学科：建築士系 仕事内容：基礎構造計算業務、上部構造設計業務、BIM・新しい工法の研究開発 ＜意匠設計＞ 対象学部学科：建築士系 仕事内容：基本設計、詳細設計（取扱い物件は主に店舗、公共施設等） ＜研究開発＞ 対象学部学科：BIM・FEM関連 → 建築士系 / IT・VR → 情報系 仕事内容：BIM開発、FEM解析、VR・IT開発事業、新技術の開発全般 ＜BX職(ビジネスエキスパート)＞ 対象学部学科：全学部学科 仕事内容：AI・DXツールを活用した業務改善、経営企画、組織全体の　　 　　　　　生産性向上
初任給	2026年4月より大幅改定！ – 大学院卒 (博士)　320,000円 – 大学院卒 (修士)　310,000円 – 大学卒 / 高専卒 (専攻科)　300,000円 – 高専卒 (本科)　295,000円
昇給	年1回
賞与	年2回（7月・12月）
利益分配制度	賞与とは別にもらえる特別ボーナス 年齢・勤続年数に関係なく、頑張った人が評価されて金額が決まります。 年1回
勤務時間	8：00～17：00（休憩60分）
休日	土日祝日、年末年始、その他当社カレンダーの通り 年間休日123日(2024年度)
福利厚生	＜休暇＞ 産休・育休制度(2024年8名/内パパ育休3名、2025年4名/内パパ育休1名) 1時間単位で取得できる「時間有給制度」 有給取得促進(計画年休)制度 積立有給制度 ＜住居・生活支援＞ 借上げ社宅 / 住宅手当/通勤手当(上限3万円)/出張手当/特別エリア手当/子女教育手当 ＜人材育成＞ 資格取得支援制度 / 資格手当/社外研修参加費用補助制度 ＜その他＞ 前払い退職金制度、勤続表彰(特別休暇+α)、健康管理サポート、在宅勤務制度
加入保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
研修・入社後 フォローアップ	– 新入社員研修 – 入社後３か月/６か月面談 – 若手社員フォローアップ研修 – 通年研修(AI・財務テーマ・インテグリティ・情報モラル 等)
拠点	– 本社 　広島県三原市円一町4-2-14 – 関東営業所 　東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング10F – 北海道営業所 　北海道札幌市中央区大通西5-1-2 ライジングプラザ札幌大通10F（旧：S-BUILDING札幌大通Ⅱ） – 名古屋営業所 　愛知県名古屋市中区錦1-7-27 三同ビル錦8F – 九州営業所 　福岡県久留米市日吉町23-3 MEDIA7ビル5F – VINA TAKEUCHI 　ホーチミン市 12区 タン・チャン・ヒエップ町 　クアンチュングエアパーク,ANNAビル 1階
応募の流れ	エントリー エントリーはこちら 書類のご提出 エントリー後、履歴書などの提出についてご案内いたします。 書類選考（適性検査・筆記試験含む）・面接 書類選考後、2～3回の面接を経て内定となります。 ※カジュアル面談（オンラインOK）も実施可能です。 エントリー状況にあわせて、カジュアル面談の機会を設け、 当社の仕事内容や今後の事業計画、社風をご説明します。

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